研修は効果があるのか？──現場が変わった、営業研修のリアル
「研修って、やって意味あるんですか？」 人事や経営層の方と話していると、時々こんな質問をいただきます。 たしかに、忙しい現場に時間を割いて実施する研修。しかも、費用もかかる。だからこそ、その投資にリターンがあるのかどうか […]
プロティアンキャリアで埋めるジェネレーションギャップ──若手とマネージャーの価値観がすれ違う理由
「最近の若手はすぐ辞める」 「上司の言うことを素直に聞かない」 そんな声を、マネージャー層からよく耳にする。 一方で若手社員はこう感じている。 「評価の基準が古い」 「上司は自分の価値観を押しつけてくる」 この“すれ違い […]
キャリアの8割は偶発的に決まる──だからこそ、プロティアンキャリア「準備」の哲学が必要だ！
「今の仕事、最初から目指してた？」 そう聞かれて、胸を張って「はい」と言える人が、どれだけいるだろうか。 おそらく、ほとんどの人が「たまたま入社した」「気づいたら今の仕事に就いていた」と答えるのではないだろうか。 実は、 […]
「会社に尽くすことが美徳」という呪縛を越えて ──プロティアンキャリアで自由になる
「会社に尽くすのが社会人としての正解」 「定年まで勤め上げてこそ立派な人生」 ──そんな言葉を、どれだけ聞いてきただろうか。 私も、かつてはそう信じていた。いや、そう信じることで、自分を保っていたのかもしれない。 だが、 […]
50代こそ、プロティアンキャリアを身につけろ ──経験者が語るこれからの働き方
50代。多くの人が「ベテラン」と呼ばれる年齢に差し掛かる。 管理職、課長、部長、役員候補。誰もが一度は憧れた肩書きを手にしている人もいるだろう。 しかし、その胸の内に、誰にも言えない不安が湧いていないだろうか。 「このま […]
プロティアンキャリアという生き方 ～矢島の50歳からの挑戦～
人は、誰のために働くのか。 会社のためか、家族のためか、自分のためか——。 若い頃は、そんなことを深く考えたことがなかった。目の前の仕事、生活、ノルマ、上司、部下、そんなものに追われ、ただ毎日をこなすだけだった。 けれど […]
50歳からX（Twitter）を始めて感じた、営業とSNSの驚くべき共通点
私矢島、X（Twitter）を始めました！https://x.com/bss_consul これまで長年営業をしてきた私にとって、新しいSNSの挑戦はまるで新入社員のような気持ちを思い出させてくれました。 50歳から始め […]
昭和の常識は、もはや通用しない！ ～ＶＵＣＡの時代を生き抜く方法～
かつて昭和の時代に通用した常識が、今の時代にはまったく通じないことが増えています。特に40代・50代の方々にとって、社会の変化に適応できるかどうかが今後のキャリアや生活の質を大きく左右します。 昭和の常識 vs. 現代の […]
「売れる商品」の秘密 ～コンセプトで差をつけろ！～
売れる商品には必ず「強いコンセプト」が存在します。そのコンセプトが商品に新しい価値を与え、市場での位置づけを変えるのです。今回は具体的な事例を通じてコンセプトの重要性を深掘りしていきます。 新しい視点が市場を変える たと […]
新年ご挨拶【2024年振り返りと2025年の挑戦】
新年あけましておめでとうございます！Bss Consul代表の矢島です。2024年は、多くの挑戦と成果に恵まれた一年となりました。まずはその振り返りからご紹介します。 2024年の振り返り 1月年明け早々の能登震災では、 […]